photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

La mission consiste principalement à assurer la gestion administrative RH, incluant : - Création et suivi des dossiers du personnel (embauches, contrats, avenants, documents légaux) - Suivi des éléments de paie et transmission au Pôle Paie - Gestion des temps et absences ( sur le logiciel Octime) - Suivi des missions de vacations via le logiciel Hublo - Suivi des visites médicales - Déclarations d'accidents de travail - Suivi des notes de frais - Traitement des saisies sur salaire - Calcul et suivi des primes - Gestion et suivi de plan de développement des compétences

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Faverges-de-la-Tour, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower LA TOUR DU PIN recherche pour son client, un acteur du secteur des bureaux d'études et de l'ingénierie, un Assistant Ressources Humaines (RH) à la Tour-du-Pin (38110) (H/F) 1. Gestion administrative du personnel -Prise en charge des démarches liées à l'embauche : déclaration préalable (DPAE), rédaction des contrats de travail, adhésion à la mutuelle, etc. -Suivi des obligations médicales et des échéances légales (visites, renouvellements.). -Coordination du processus d'intégration des nouveaux collaborateurs, de leur arrivée jusqu'à leur autonomie. -Gestion des départs : désinscription mutuelle, mise à jour du SIRH, élaboration des documents de fin de contrat. -Accompagnement des salariés sur les questions RH d'ordre administratif et réglementaire. -Application de la politique formation : organisation logistique et suivi des sessions (convocations, conventions, habilitations, attestations.). 2. Gestion de la paie -Production des bulletins de paie dans le respect des normes sociales et conventionnelles. -Réalisation des déclarations sociales périodiques (mensuelles, annuelles). -Interface avec les organismes sociaux : URSSAF, caisses de retraite, mutuelles,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Lieu d'exercice : Lycée Chevrollier (49) Durée de la mission : 25/08/2025 jusqu'au 31/08/2026 Statut : poste CDD (accroissement temporaire de l'activité) Quotité : 50% (possibilité d'augmenter à 70% jusqu'à fin 2025) Rémunération : catégorie B - selon grille statutaire Entreprise Le GRETA-CFA 49 est le centre de formation de l'Éducation Nationale. Acteur incontournable du département du Maine-et-Loire, notre maillage territorial nous permet d'être au plus proche de nos 2840 apprenants. Dédié à l'apprentissage et à la formation continue, nous dispensons des formations dans de multiples secteurs : l'industrie, le bâtiment, le tertiaire, l'hôtellerie et la restauration, le tourisme, le sanitaire et le médico-social, la logistique, et la prévention santé et sécurité au travail. Descriptif du poste Intégré-e au sein du service ressources humaines, vous intervenez sur des missions d'administration du personnel et de paie pour une population d'agents dédiée. Missions d'administration du personnel : Créer et suivre les dossiers du personnel Réaliser les contrats de travails et avenants Assurer le suivi des absences Missions de paie : Réceptionner les relevés d'heures[...]

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Conseiller / Conseillère en image personnelle

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'Atelier du Pont est une association de petite taille qui accompagne des publics en difficulté dans la valorisation de leur image corporelle, grâce au vêtement et bientôt, à la coiffure. Nous recherchons notre conseiller(e) en image dédié aux moins de 25 ans, titulaire d'un diplôme français ou étranger dans le champ de la coiffure, et parlant couramment la langue arabe. Missions, objectifs permanents, tâches : - accueillir le client - réaliser un diagnostic - accompagner le client dans le choix d'une tenue vestimentaire et d'une coupe de cheveux - conduire le client vers un épanouissement personnel - animer des ateliers collectifs sur l'hygiène, auprès de jeunes de moins de 25 ans, parlant uniquement l'arabe - fidéliser la clientèle - promouvoir l'activité sur le territoire Autonomie : Vous serez placé(e) sous l'autorité du Responsable du point de vente, président de l'association. Vous interviendrez dans des structures partenaires pour animer des ateliers collectifs sur l'hygiène ou la tenue vestimentaire, auprès de jeunes inscrits dans un parcours d'insertion professionnelle. Savoirs et connaissances professionnelles requises: - la colorimétrie - les morphologies[...]

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Contremaître / Contremaîtresse en entretien industriel

Emploi Transport

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Superviseur au sein du Poste de Contrôle et de Commande (PCC - véritable tour de contrôle des lignes de métro automatique), vous participez aux essais des équipements (mise sous tension, mouvement des rames, commande du pilotage automatique.) puis participez au lancement du service commercial et à sa gestion au quotidien en veillant à offrir aux voyageurs Franciliens un transport performant, minimisant l'impact sur l'environnement et aux meilleurs standards internationaux. Vos missions : Dans un premier temps (de 2 à 6 mois), vous participez à la préparation du lancement de la ligne 18 au travers des missions suivantes : appropriation du système de transport en suivant une formation vous permettant d''acquérir les compétences nécessaires au poste relecture des procédures d'exploitation dispense possible (selon date d'arrivée) de certains modules de formation auprès des personnels opérationnels qui viendront renforcer l'effectif en vue de la mise en service des lignes participation aux phases d'essais et de marche à blanc A partir de la mise en exploitation commerciale, vous ferez partie d'une équipe d'une dizaine de Superviseurs PCC en service posté et assurez la responsabilité[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la gestion aéroportuaire, un(e) Contrôleur(euse) de gestion social. Au sein de la Direction des Ressources Humaines, le pôle Pilotage effectifs, masse salariale & Analyses économiques, vous intervenez sur plusieurs domaines clés, notamment : - Le reporting réglementaire extra-financier (CSRD) : déploiement, conduite des audits et accompagnement des filiales internationales. - Le budget et le suivi des frais de personnel : élaboration, analyse, suivi des coûts pour le groupe et ses entités. - Le support aux réseaux finance et RH : assistance sur les missions liées aux effectifs et frais de personnel (y compris pour les filiales du groupe). - La clôture comptable : préparation, vérification et analyse des frais de personnel. - La gestion budgétaire de la DRH : suivi des budgets d'exploitation et d'investissement. - L'évolution des systèmes d'information : accompagnement métier sur les outils associés. Dans un premier temps, vous êtes particulièrement impliqué dans le reporting extra-financier (CSRD) et le pilotage des budgets. Le télétravail est possible jusqu'à 2 jours par semaine, et est adapté aux contraintes[...]

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Responsable administratif(tive) du personnel

Emploi

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Description du poste : Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être . R.A.S Intérim recherche pour son agence de SAINT-CERE, un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F afin de compléter son équipe Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S , c'est être polyvalent et intervenir sur différentes missions RH et paie : Gestion administrative et paie :***Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation ️***Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier***Récupération des relevés d'heures, saisie des heures, variables de paie, et contrôle des paies***Établissement des bulletins de paie (multi-conventions, gestion des acomptes)***Gestion des accidents de travail ⚠️ Recrutement et délégation de personnel :***Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard***Passage d'annonces et sourcing des candidats***Entretiens d'embauche, gestion des inscriptions et tests ️***Traitement des commandes clients ️***Délégation de profils pour des missions courtes, longues durées ou en CDI ⏳***Gestion des contrôles de référence[...]

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Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi Administrations - Institutions

Praz-sur-Arly, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste vacant suite à une départ prochain à la retraite. Mettre en œuvre, sous la responsabilité du chef de service, les activités propres au fonctionnement du chalet « Le Remonte Pente » et à l'accueil des différents groupes. Missions ou activités : Assurer la sécurité générale de l'établissement (normes de sécurité), prendre, si besoin, les rendez-vous. Mettre à jour et contrôler le passage des sociétés pour l'entretien du bâtiment et de ces appareils suivant les normes de sécurité. Tenir à jour l'inventaire permanent du mobilier et du matériel, en particulier des EPI (Equipement de Protection Individuel tels que les casques de ski). Gérer le personnel du Chalet : 1 agent permanent + 6 saisonniers au plus, Etablir le temps de travail de l'agent permanent en retraite progressive à 60% jusqu'en septembre 2026, Effectuer le recrutement du personnel saisonnier (agent saison d'hiver, saison d'été...) et participer au recrutement de l'agent permanent (entretien et/ou cuisine), Mettre à jour les fiches de poste (cuisine, hôtellerie, service, lingerie...), Formaliser les temps de travail et les temps de repos hebdomadaire de l'ensemble du personnel, Contrôler la bonne marche[...]

photo Agent / Agente de service sécurité

Agent / Agente de service sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi rejoindre KS SÉCURITÉ ? Un métier qui a du sens, Une équipe et une ambiance au top, Un plan de formation personnalisé, La mobilité, une réalité, L'évolution de votre carrière, notre priorité. Poste KS SÉCURITÉ recrute un agent de sécurité H/F - CDI pour un de ses clients dans le secteur de la grande distribution. Votre mission : - Assurer une présence dissuasive dans les zones sensibles du magasin. - Surveiller les allées et venues des clients et du personnel. - Détecter et prévenir les comportements suspects. Prévention des vols et pertes : - Contrôler les sacs et effets personnels des clients à la sortie. - Utiliser des équipements de surveillance (portiques antivol) pour prévenir les vols. - Collaborer avec l'équipe de vente pour repérer les comportements inhabituels. Interventions et gestion de conflits : - Intervenir en cas de conflits, d'altercations ou de situations potentiellement dangereuses. - Calmer les tensions et appliquer les procédures de désescalade. - Alerter les autorités compétentes si nécessaire. Rapports et communication : - Rédiger des rapports d'incidents, de vols et de toute situation requérant une documentation. -[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LE CHALLENGE : Participer en binôme avec la chargée RH à la bonne gestion des ressources humaines de la plateforme. LES MISSIONS : Administration du Personnel : -Gérer les dossiers salariés (création, classement, archivage) -Mettre à jour le registre du personnel -Préparer et envoyer les feuilles de pointage CDI/ intérim + planning sécurité Communication : -Suivre et mettre à jour la communication interne (la brève, organigramme...) Intérim : -Prendre contact avec les agences d'intérim -Gestion des anomalies, des absences -Préparer les contrats et les motifs de recours associés -Saisir et gérer les heures -Gestion des plannings, besoins urgents -Suivre les registres du personnel -Mettre à jour les KPI intérimaires -Vérifier la préfacturation intérim -Mettre à jour fichier des nouveaux arrivants - CDD - Remplacement congé maternité - démarrage dès que possible, jusqu'au 6 janvier 2026. - Travail du lundi au vendredi : 10h00 - 18h00 - Taux horaire : 12.37EUR - Avantages : 13ème mois / participation et intéressement / ticket restaurant / heures supplémentaires selon les périodes d'activité.... De formation bac+3 avec une spécialisation en RH, vous justifier au moins d'une[...]

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Agent / Agente de service sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi rejoindre KS SÉCURITÉ ? Un métier qui a du sens, Une équipe et une ambiance au top, Un plan de formation personnalisé, La mobilité, une réalité, L'évolution de votre carrière, notre priorité. Poste KS SÉCURITÉ recrute un agent de sécurité H/F - CDI pour un de ses clients dans le secteur de la grande distribution. Votre mission : - Assurer une présence dissuasive dans les zones sensibles du magasin. - Surveiller les allées et venues des clients et du personnel. - Détecter et prévenir les comportements suspects. Prévention des vols et pertes : - Contrôler les sacs et effets personnels des clients à la sortie. - Utiliser des équipements de surveillance (portiques antivol) pour prévenir les vols. - Collaborer avec l'équipe de vente pour repérer les comportements inhabituels. Interventions et gestion de conflits : - Intervenir en cas de conflits, d'altercations ou de situations potentiellement dangereuses. - Calmer les tensions et appliquer les procédures de désescalade. - Alerter les autorités compétentes si nécessaire. Rapports et communication : - Rédiger des rapports d'incidents, de vols et de toute situation requérant une documentation. -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Restauration - Traiteur

Matoury, 97, Guyane, -1

Missions principales : - Collecte le besoin en personnel, assure l'intégration des nouveaux collaborateurs (DPAE, contrats de travail, visites médicales, uniformes etc.) - Assure le suivi administratif et le contrôle des planifications et du temps de travail du personnel - Collecte les éléments variables de paie et traite toutes les informations relatives à la gestion du personnel (attestations, modifications de contrat, déclarations de grossesse, demandes de formation, accident du travail, etc.) - Assure la gestion des contentieux et du disciplinaire (sanctions, convocations, notifications) avec la Responsable RH - Assure le suivi des formations et des certifications des collaborateurs - Assure la tenue des reporting sociaux - Assure la gestion des feuilles de caisse, des remises de fonds, des repas employés - Assure le suivi du comptage de caisse et des dépôts, des pertes etc.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Possession, 97, La Réunion, -1

Dans le cadre de son développement, la Brioche Dorée recrute un (e) gestionnaire RH. Sous la supervision de la Responsable RH, vos missions seront les suivantes : *GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL* - La gestion des entrées et sorties du personnel - Rédaction des contrats de travail - Etablissement des dossiers administratifs de chaque salarié, parcours d'intégration - Suivi administratif du personnel et déclarations aux organismes sociaux (DUE, gestion des visites médicales, suivi disciplinaire.) - Informer, orienter et conseiller les salariés et leur manager, à partir de l'analyse des situations individuelles, sur les droits et obligations de chacun *GESTION DE LA PAIE* - Établissement des bulletins de paie : récolte des éléments variables, saisie dans le logiciel, réalisation d'états et de tableaux de bords, production, contrôle et édition des bulletins de paies ; - Gestion des cotisations et relation avec les organismes sociaux *RECRUTEMENT* - Réceptionner, traiter et archiver les CV - Assurer les relations avec les agences d'emploi (Pôle Emploi, Missions Locales, etc..) - Procéder aux entretiens de recrutement - Tenir à jour les tableaux de suivi existants

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Psychologue du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'établissement : Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G.H.T. Drôme Ardèche Vercors. Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : -pôle sanitaire, complet en termes d'activités soignantes et médico-techniques -pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction commune). Le capacitaire est constitué de 159 lits de sanitaires et 268 lits médico-sociaux. Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recherche un PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL H/F - 40% en MUTATION - DETACHEMENT - CDI - CDD MISSIONS : - Être l'interlocuteur privilégié du service de santé au travail et assurer l'accueil des agents dans le cadre de la demande autour des conseils d'aptitude, d'orientation et de prévention. - Répondre aux objectifs de prise en charge, de prévention et de maintien dans l'emploi dans le cadre de la COMAPE - Coanimer des consultations de groupe centrées sur l'analyse des situations de travail afin de définir des critères de prévention individuelle et collective. - La personne[...]

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Technicien / Technicienne paie

Emploi Social - Services à la personne

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Nous recherchons un Technicien de paie / Administration du personnel H/F pour notre Siège social situé à Plérin. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Katell LE NORMAND, cheffe de service, vous intégrez l'équipe Administration du personnel-Paye composée de 6 personnes. Vos principales missions consisteront à effectuer la paie et les déclarations sociales ainsi que l'administration du personnel de plusieurs établissements médico-sociaux : - Elaboration des contrats de travail CDD, CDI et avenants - Elaboration de la paie multi-établissements (vérification des variables de paie, calcul des bulletins, solde de tout[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour le dispositif de Placement Educatif A Domicile (PEAD) qui accompagne des enfants de 0 à 18 ans, nous recrutons : Un(e) Secrétaire(e) de direction H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En lien permanent avec la directrice, vous veillerez à la bonne marche administrative de la direction du PEAD à Gradignan et à Marcheprime. Pour cela, vos missions seront : - Le suivi des RH (dossiers du personnel, éléments variables de paie, congés, fiches horaires, cahier du personnel, DPAE..) - La gestion de la comptabilité de l'établissement (saisie des factures, tenue caisse, devis, assurance et sinistres, suivi du parc auto, commandes et suivis des fournisseurs.) - La gestion du courrier - La constitution et tenue des dossiers des enfants - La facturation de[...]

photo Directeur / Directrice de structure d'hébergement touristiqu

Directeur / Directrice de structure d'hébergement touristiqu

Emploi Tourisme - Loisirs

Valras-Plage, 34, Hérault, Occitanie

Diplômes : BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS ou diplômes équivalents dans l'ESS Expériences : -dans le secteur vacances-enfants et des classes de découvertes -dans le management de personnel -dans la gestion d'équipements type ERP Missions Générales : - Assurer la gestion globale de l'équipement et des produits organisés sur ce site : gestion pédagogique des classes de mer et de découverte, des séjours accueillis (organisateur ou prestataire) - Assurer l'organisation des activités sur la structure - Assurer la vente et la réponse aux demandes d'accueil - Assurer la promotion des équipements et leur lisibilité II. Missions particulières : Gestion du personnel Définir l'ensemble des besoins en fonction des périodes d'activité Effectuer le recrutement du personnel, saisonnier ou permanent Etablir les contrats de travail en lien avec le siège Organiser et coordonner le travail des salariés Etablir les plannings et gérer les présences Gérer les relations avec les collaborateurs Transmettre les données sociales au siège pour la paie mensuelle Suivre les procédures mises en place Gestion pédagogique : Gestion de l'activité (réservation, plannings, transports) Coordination pédagogique[...]

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Agent / Agente de service sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Pourquoi rejoindre KS SÉCURITÉ ? Un métier qui a du sens, Une équipe et une ambiance au top, Un plan de formation personnalisé, La mobilité, une réalité, L'évolution de votre carrière, notre priorité. Poste KS SÉCURITÉ recrute un agent de sécurité H/F - CDI pour un de ses clients dans le secteur de la grande distribution. Votre mission : - Assurer une présence dissuasive dans les zones sensibles du magasin. - Surveiller les allées et venues des clients et du personnel. - Détecter et prévenir les comportements suspects. Prévention des vols et pertes : - Contrôler les sacs et effets personnels des clients à la sortie. - Utiliser des équipements de surveillance (portiques antivol) pour prévenir les vols. - Collaborer avec l'équipe de vente pour repérer les comportements inhabituels. Interventions et gestion de conflits : - Intervenir en cas de conflits, d'altercations ou de situations potentiellement dangereuses. - Calmer les tensions et appliquer les procédures de désescalade. - Alerter les autorités compétentes si nécessaire. Rapports et communication : - Rédiger des rapports d'incidents, de vols et de toute situation requérant une documentation. -[...]

photo Agent / Agente de service sécurité

Agent / Agente de service sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Pourquoi rejoindre KS SÉCURITÉ ? Un métier qui a du sens, Une équipe et une ambiance au top, Un plan de formation personnalisé, La mobilité, une réalité, L'évolution de votre carrière, notre priorité. Poste KS SÉCURITÉ recrute un agent de sécurité H/F - CDI pour un de ses clients dans le secteur de la grande distribution. Votre mission : - Assurer une présence dissuasive dans les zones sensibles du magasin. - Surveiller les allées et venues des clients et du personnel. - Détecter et prévenir les comportements suspects. Prévention des vols et pertes : - Contrôler les sacs et effets personnels des clients à la sortie. - Utiliser des équipements de surveillance (portiques antivol) pour prévenir les vols. - Collaborer avec l'équipe de vente pour repérer les comportements inhabituels. Interventions et gestion de conflits : - Intervenir en cas de conflits, d'altercations ou de situations potentiellement dangereuses. - Calmer les tensions et appliquer les procédures de désescalade. - Alerter les autorités compétentes si nécessaire. Rapports et communication : - Rédiger des rapports d'incidents, de vols et de toute situation requérant une documentation. -[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance en automatisme

Technicien / Technicienne de maintenance en automatisme

Emploi

Aragnouet, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Venez rencontrer cet employeur au Forum transvalléen le jeudi 2 octobre de 9h à 13h à la salle des sports place du téléphérique à St Lary Soulan Nous recrutons un Adjoint au responsable du service maintenance H/F Vous participez à l'organisation au suivi et à la sécurité des opérations de maintenance sur les remontées mécaniques, les équipements électrotechniques et les bâtiments techniques de la station. -Gestion de la maintenance préventive et corrective des remontées mécaniques -Participer à la planification et au suivi de la maintenance préventive et corrective des installations -Appliquer la réglementation et les consignes de sécurité sur le terrain -Proposer et mettre en oeuvre des mesures correctives en cas d'anomalies -Tenir à jour les enregistrements des interventions et le suivi des coûts -Veiller à la propreté et au bon rangement des locaux techniques -En cas d'absence du responsable service maintenance, sous l'autorité du directeur opérationnel technique être l'interlocuteur du Service Technique des Remontées Mécaniques et des Transports Guidés (STRMTG) chargé du contrôle des remontées mécaniques -Travaux & équipements annexes : -Participer aux travaux techniques[...]

photo Agent / Agente de traversée des écoles

Agent / Agente de traversée des écoles

Emploi Administrations - Institutions

Vésinet, 78, Yvelines, Île-de-France

En tant qu'agent de traversée scolaire, vous jouerez un rôle crucial dans la préservation d'un environnement sûr et sécurisé pour les élèves, le personnel scolaire et les visiteurs. Vous serez chargé de surveiller et de patrouiller dans les zones environnantes des écoles, en veillant à ce que les protocoles de sécurité soient respectés en tout temps. Vos responsabilités principales comprendront, sans s'y limiter : - Assurer la surveillance des entrées et des sorties des élèves et du personnel. - Faciliter la traversée des élèves à l'entrée et à la sortie des écoles en modérant la circulation. - Répondre aux situations d'urgence et appliquer les protocoles de sécurité établis. - Maintenir un haut niveau de visibilité pour dissuader les comportements indésirables. - Collaborer avec le personnel enseignant, l'administration de l'école et les forces de l'ordre au besoin. Votre profil : - Une expérience préalable dans le domaine de la sécurité est souhaitable, mais une formation sera également fournie. - Être titulaire d'une certification ou d'une formation en premiers secours est un atout. - Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapides dans[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Votre Mission : Au sein de notre entreprise familiale, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de la Direction, des managers et des collaborateurs. Rattaché(e) à la Responsable RH et Comptabilité, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de la paie et des ressources humaines pour nos 5 entités (180 salariés fixes + population vacataire). Vos Responsabilités : 1. Gestion de la Paie : - Préparation, saisie, calcul et contrôle des bulletins de salaire sur SILAE. - Transmission et gestion du coffre-fort numérique. - Gestion des déclarations sociales (URSSAF, retraite, prévoyance, DSN, DOETH, etc.). - Suivi des absences (maladie, congés payés, maternité, attestation de salaire, etc.). - Réalisation des déclarations fiscales et sociales mensuelles et annuelles. - Suivi des éléments variables de paie (primes, heures supplémentaires, etc.). - Réponse aux demandes des salariés concernant leur paie. - Veille réglementaire pour garantir la conformité légale. 2. Gestion Administrative du Personnel : - Embauche : Recueil des informations, rédaction des promesses d'embauche, DPAE, vérification des aides à l'embauche, constitution des dossiers administratifs, préparation des[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi

Petit-Canal, 97, Guadeloupe, -1

Entreprise familiale basée en Guadeloupe, nous gérons plusieurs petites sociétés regroupées au sein d'un même groupe. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion expérimenté, polyvalent(e) et rigoureux(se), capable de gérer des tâches variées (facturation, suivi administratif, gestion comptable, etc.) pour plusieurs entités. Une expérience dans un environnement multi-sociétés est un vrai atout. Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe sont essentiels pour réussir à ce poste. Vos missions : 1. Accueil et gestion administrative : * Gérer le standard téléphonique et l'accueil physique des clients. * Entretenir une relation régulière et qualitative avec les clients et partenaires (fournisseurs, artisans, prestataires, etc.). * Assurer la gestion administrative des commandes clients et fournisseurs (bons de commande/ livraison formalités douanière, etc.). * Participer à la gestion des différentes phases administratives des chantiers (création et signature des bons de livraison, suivi des factures clients, envoi des bons de commande, etc.). 2. Support commercial et relationnel : * Contribuer au développement de l'activité commerciale[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beychac-et-Caillau, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Optinéris de Bordeaux recrute pour l'un de ses clients un (e) assistant (e) d'agence pour une entreprise BTP. Pour ce rôle au coeur de l'action, vous aurez pour missions: - la gestion informatique des fournisseurs : saisie des commandes fournisseurs, contrôle des factures et régularisation des écarts... - la gestion du personnel : mise à jour des dossiers du personnel et gestion administrative (saisie des pointages, entrée et sortie du personnel, saisie des absences, des entretiens annuels, suivi des visites médicales, des habilitations etc.) - la gestion de la facturation: émission des factures clients et suivi rigoureux. - la gestion du recouvrement: relance des impayés et suivi du règlement des chantiers effectués. Vous assisterez également les conducteurs de travaux dans la saisie des documents administratifs (enregistrement de commandes clients, déclaration sous-traitant...) Vous êtes passionné(e), diplômé(e) en gestion et avez une expérience réussie dans le domaine administratif ? Vous savez établir des relations solides avec vos interlocuteurs? Vous aimez gérer plusieurs tâches avec efficacité? Vous êtes à l'aise avec l'informatique ? Ce poste est fait[...]

photo Directeur(trice) de Centre Hospitalier Universitaire (CHU)

Directeur(trice) de Centre Hospitalier Universitaire (CHU)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Cadre de santé H/F sur l'EHPAD du Centre Hospitalier de Saint-Marcellin : VOS MISSIONS PRINCIPALES - Piloter et développer le projet de vie et de soins institutionnel en collaboration étroite avec l'équipe médicale, pour offrir un accompagnement optimal aux résidents. - Manager et encadrer directement les personnels paramédicaux des unités, en assurant une gestion efficace des ressources humaines et des moyens disponibles. - Mettre en œuvre et promouvoir la politique qualité, en veillant à la conformité des soins et des activités paramédicales aux normes de sécurité et de qualité (procédures, protocoles, audits, et suivi des indicateurs). - Coordonner et superviser les prestations de maintenance, d'animation et de logistique liées aux soins et aux activités paramédicales, pour garantir un environnement de travail performant. - Gérer l'information et la communication relatives aux soins et aux activités paramédicales, afin d'assurer une transparence et une fluidité dans la transmission des données. - Identifier les besoins en formation du personnel, assurer leur suivi, et évaluer les résultats pour développer les compétences de l'équipe. - Organiser l'accueil[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montbonnot-Saint-Martin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le cabinet de recrutement CONSYLIUM recherche pour son client basé à Montbonnot-Saint-Martin - 38, un(e) : Gestionnaire de Paies et ADP (h/f) en CDI Sous la direction de la Responsable administration RH et paies, et dans le cadre d'un remplacement, vous viendrez compléter une équipe de 3 experts et 9 gestionnaires de paies et administration du personnel. Votre mission principale : - Assurer la gestion ADP et paie d'une région, composée de 35 établissements pour 300 salariés (statut employé majoritaire) - convention nationale collective des services de l'automobile Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 et disposez d'une expérience de 4 ans minimum en entreprise, en ADP comme en paies. Idéalement, vous maîtrisez TEAMSRH, HOROQUARTZ, Workday, la suite Google. Les principales qualités pour réussir dans cette fonction sont votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler en équipe, grâce, entre autre, à vos qualités humaines et de bon communiquant. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Venez rejoindre un leader sur son marché ! Statut agent de maîtrise - RTT - Salaire fixe + primes sur objectifs - Avantages Entreprise (Titres restaurant[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Lieu d'exercice : Lycée Chevrollier (49) Durée de la mission : 01/09/2025 jusqu'au 31/08/2026 Statut : poste CDD (accroissement temporaire de l'activité) Quotité : 50% (possibilité d'augmenter à 70% jusqu'à fin 2025) Rémunération : catégorie B - selon grille statutaire Entreprise Le GRETA-CFA 49 est le centre de formation de l'Éducation Nationale. Acteur incontournable du département du Maine-et-Loire, notre maillage territorial nous permet d'être au plus proche de nos 2840 apprenants. Dédié à l'apprentissage et à la formation continue, nous dispensons des formations dans de multiples secteurs : l'industrie, le bâtiment, le tertiaire, l'hôtellerie et la restauration, le tourisme, le sanitaire et le médico-social, la logistique, et la prévention santé et sécurité au travail. Descriptif du poste Intégré-e au sein du service ressources humaines, vous intervenez sur des missions d'administration du personnel et de paie pour une population d'agents dédiée. Missions d'administration du personnel : - Créer et suivre les dossiers du personnel - Réaliser les contrats de travails et avenants - Assurer le suivi des absences - Être référent des différents Système d'Information[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

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Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse à domicile

Emploi E-commerce - V.P.C.

Cannet-des-Maures, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La société LR Health & Beauty, spécialisée dans les produits de bien-être /santé et de beauté au naturel, recrute des Conseillers vendeurs / Conseillères vendeuses à domicile (H/F) et/ou futur(e)s leaders d'équipe pour promouvoir ses produits et son activité sur toute la France, quelque soit votre lieu de résidence. MISSIONS > Vous serez en charge de présenter à un public de particuliers et d'entreprises, les produits de la société dans le bien-être et la beauté, spécialisée dans l'aloé vera (compléments alimentaires, produits de soin de visage et corps, soin d'hygiène, gamme enfant, parfums et maquillage, service d'institut de beauté à domicile) > Effectuer des ateliers de démonstration pour présenter, conseiller et promouvoir nos produits naturels > Accompagner les client(e)s dans le choix des produits qui leur conviendront le mieux > Fidéliser suite à votre développement clientèle personnel PROFIL > Recherche de personnes motivées, actives, désireuses d'apprendre, aimant les challenges, le contact humain et le relationnel. > Débutant(e) accepté(e) avec une formation à distance dispensée si besoin (gratuit) Possibilité d'être suivi(e) par un(e) leader pour être[...]

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Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'académie d'Aix-Marseille recrute pour l'année scolaire 2025-2026 deux enseignants contractuels H/F dans la discipline Génie électrique-électrotechnique sur L'Isle-sur-la-Sorgue (84). Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -Transmettre des connaissances disciplinaires -Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). -Concevoir et mettre en œuvre des modalités[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Consultante Recrutement CDI, j'accompagne mes clients, entreprises du sud Loire pour leurs recrutements et je recherche pour mon client sur Montaigu, un assistant RH recrutement administratif H/F en cdi, afin de renforcer l'équipe RH en place Au sein du service Ressources Humaines, vous serez chargé(e) : - Participer au processus de recrutement : identifier les besoins avec les responsables, rédiger et diffuser les annonces, trier les CV et mener des entretiens. - Formaliser et mettre en œuvre la politique d'intégration de l'entreprise et harmoniser les pratiques des différents sites. - Assurer la gestion administrative du personnel : entrée/sortie salarié, visite médicale, ... - Participer à la gestion des arrêts de travail. De formation Rh, Niveau BAC3 souhaité Vous disposez d'une première expérience d'au moins 5 ans au sein d'un service Ressources Humaines et plus particulièrement dans le domaine du recrutement. Nous recherchons avant tout une personne autonome, rigoureuse et discrète. Maîtriser un ERP et Excel sont des atouts indispensables. Poste à pourvoir dès que possible. Conditions emplois : cdi- 2300/ Mensuel sur 35h Epargne salariale,[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'entreprise : Dans le cadre de son développement, cette PME recrute un(e) Responsable RH Généraliste, capable d'accompagner à la fois la montée en puissance des équipes et la structuration de l'organisation. Le poste : Gestion RH & Relations sociales Accompagnement des représentants du personnel Suivi des contrats, avenants et dossiers du personnel, gestion de la paie avec le prestataire externe. Interface RH : gestion des réponses aux collaborateurs et suivi quotidien. Gestion du personnel et du disciplinaire. Gestion de projet en vue d'internalisation de certains services. Gestion des services généraux (selon besoins). Communication & RSE Optimisation de la communication interne Pilotage événementiel interne On-boarding et mentoring Bien-être / accompagnement RH Actions RSE : Pilotage de la stratégie RH Suivi des variables de paie avec un cabinet externe. Participation à la réflexion sur une internalisation partielle ou totale de la fonction RH. Gestion de l'attractivité Gestion et mise en place d'outils. 39H sans RTT

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Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi Agroalimentaire

Banon, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un Chef d'Equipe Planification et Conditionnement H/F. Rattaché(e) à la responsable du site de production, et en tant que numéro 2 opérationnel du site, le/la chef d'Equipe Planification et Conditionnement est responsable de l'atelier de production de l'usine. Il/Elle assure le fonctionnement optimal en termes d'organisation, de productivité, de coûts et de qualité des produits. Activités techniques : Le/La Chef d'équipe maîtrise les procédés de fabrication et de conditionnement des produits de l'entreprise. Il travaille dans l'atelier, à la fabrication ou au conditionnement des produits, en fonction des impératifs de production. Il/Elle : - Organise et veille au respect des plannings de fabrication pour atteindre les objectifs en termes de qualité, coûts, délais - Réalise le planning hebdomadaire du personnel de fabrication et de conditionnement et fait remonter les informations nécessaires à son responsable hiérarchique - Suit les méthodes et les normes de fabrication, afin d'obtenir des qualités conformes aux besoins - Applique et fait appliquer les procédures et instructions de travail - Propose[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restaurant

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

THEDRA CANNES recherche pour le compte de son client, le Centre hospitalier de Nice (06), un(e) Employé(e) polyvalent(e) de restauration en contrat intérim. Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique au sein d'un environnement de travail stimulant. En tant qu'Employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et la distribution des repas pour les patients et le personnel de l'hôpital. Voici un aperçu de vos missions : Vos missions : - Préparation des repas en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Service et distribution des repas aux patients et au personnel. - Nettoyage et entretien des équipements de cuisine et des locaux. - Participation à la gestion des stocks et aux commandes de fournitures. - Collaboration avec l'équipe de cuisine et le personnel soignant pour assurer un service de qualité. Compétences attendues : - Expérience en restauration collective appréciée. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement hospitalier. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches. - Bon relationnel[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-André-les-Vergers, 10, Aube, Grand Est

- Il assure le traitement administratif et juridique de l'ensemble des informations liées à la paie des salariés. - Il intègre toutes les données de paie recueillies dans un logiciel spécifique et vérifie l'exactitude des termes mentionnés dans le bulletin de paie. Il effectue les déclarations sociales des entreprises comme les cotisations salariales et patronales à l'Urssaf et aux mutuelles - Il réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...) et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. - Il peut préparer et contrôler les bulletins de salaires et réaliser le suivi de contrats d'externalisation de services (paies, ...).

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

À la suite du départ d'une salariée, nous sommes à la recherche d'un candidat(e). Le pôle RH/Direction est composé de 5 personnes, dont trois techniciennes en charge de la gestion des dossiers des salariés et de la formation professionnelle, une assistante de Direction.et une Responsable. Missions : - Gestion du dossier du salarié, de son entrée dans l'organisme jusqu'à sa sortie : formalités d'embauche, accueil du nouvel arrivant, demande et réception des données nécessaires à la vie du dossier, sortie (fin CDD, retraite.) - Transmission des pièces nécessaires via l'outil informatique au site national de gestion de la paie pour traitement (contrats, avenants, primes diverses, suivi télétravail, retenues sur paie, mouvements de personnel.) dans le cadre du processus paie et des échéances - Suivi quotidien des horaires des salariés, gestion de l'absentéisme (congés, RTT, maladie, maternité.) - Gestion et suivi des indemnités journalières - Répondre aux sollicitations RH dans le cadre du respect du Code du travail et de la Convention Collective Nationale des organismes de Sécurité Sociale - Gestion des tickets restaurant (évaluation des droits, commande auprès du fournisseur),[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes agent de maintenance bâtiments ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la maintenance bâtimentaire pour plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un cadre de travail  agréable et sécurisé pour les élèves et les usagersVotre missionEn votre qualité d'AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE RAYMOND CORTAT situé à AURILLAC (15).Vous effectuez l'entretien et la maintenance technique de premier niveau de l'établissement  et contribuez au bon fonctionnement des bâtiments, équipements et à l'entretien des espaces extérieurs en tenant compte de la présence des élèves. Vos activités comprennent notamment :opérations de maintenance préventive (inspection, visite, contrôle visuel.) et correctivemaintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux...), du bâtiment et des installations des techniquestravaux d'entretien courant relevant du second œuvre (plâtrerie, menuiserie, peinture, pose de revêtements, travaux électriques, entretien et aménagement sur l'installation sanitaire.)travaux d'entretien courant des espaces verts et des extérieursentretien du matériel utilisé et éventuellement[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes agent de maintenance bâtiments ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la maintenance bâtimentaire pour plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un cadre de travail  agréable et sécurisé pour les élèves et les usagersVotre missionEn votre qualité d'AGENT POLYVALENT DE MAINTENANCE (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE Haute Auvergne situé à Saint-Flour (15). Poste N° Vous effectuez l'entretien et la maintenance technique de premier niveau de l'établissement  et contribuez au bon fonctionnement des bâtiments, équipements et à l'entretien des espaces extérieurs en tenant compte de la présence des élèves. Vos activités comprennent notamment :opérations de maintenance préventive (inspection, visite, contrôle visuel.) et correctivemaintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux...), du bâtiment et des installations des techniquestravaux d'entretien courant relevant du second œuvre (plâtrerie, menuiserie, peinture, pose de revêtements, travaux électriques, entretien et aménagement sur l'installation sanitaire.)travaux d'entretien courant des espaces verts et des extérieursentretien du matériel utilisé[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Ladinhac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes agent de propreté. ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure le nettoyage dans les lycées publics de son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un environnement sain et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagers.✨Votre missionEn votre qualité d'AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE Jean Monnet situé à AURILLAC (15).Vous assurez la propreté des locaux, matériels et mobiliers. Vous intervenez également au service de restauration du lycée, pour participer à la distribution des repas, à la plonge, au nettoyage de la salle de restaurant. Vous pouvez éventuellement participer à la production culinaireVotre profil- Compétences techniques : Rigoureux et organisé, vous maîtrisez les techniques de nettoyage,  l'utilisation des matériels et produits nécessaires à l'entretien des locaux, vous connaissez et vous appliquez les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement.- Aptitudes personnelles : Vous êtes organisé, vous apportez du soin à votre travail et vous appréciez le travail en équipe. ? Horaires du poste : Une semaine[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons un Gestionnaire paie et ADP en intérim de 7 mois pour un laboratoire médical. Lieu : Rennes Salaire : 12,66€ Missions : - Élaboration et contrôle de la paie : Fiabilisation des données GTA et des calculs automatiques. Collecte, traitement et saisie des éléments variables de paie, appui pour les contrôles de la DSN et la production des bulletins de paie. - Gestion administrative du personnel : Suivi des dossiers des employés, gestion des entrées et sorties, suivi des salariés mis à disposition (MAD), gestion des absences et des congés payés. - Veille réglementaire : Assurer une mise à jour constante de vos connaissances en matière de législation sociale et de la convention collective applicable à l'EFS. - Conseil et support aux salariés : Répondre aux questions des collaborateurs concernant leur paie et les éléments s'y rapportant. - Participation aux projets RH : Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils RH.

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Synergie recrute dans le cadre d'un remplacement congé maternité, un assistant de direction f/h.?? Finalité du poste Vous secondez la Direction dans ses missions administratives, commerciales et de gestion du personnel. Véritable bras droit, vous anticipez les besoins, facilitez l'organisation interne et veillez à la bonne circulation de l'information. ?? Vos missions principales Gestion administrative et financière des chantiers : devis, facturation, suivi des contrats, relances clients, DOE, SAV. Gestion des appels d'offres : constitution des dossiers, réponses dématérialisées. Gestion du personnel : intégration, contrats, suivi administratif (mutuelle, congés, visites médicales, intérim, apprentissage...). Gestion courante : accueil physique/téléphonique, courrier, commandes fournisseurs, assurances, organisation des déplacements. ?? Vos interlocuteurs En interne : Direction & personnel de l'entreprise. En externe : clients, fournisseurs, prestataires, organismes sociaux. ?? Profil recherché Formation Bac+2/3 type BTS Assistant de gestion PME/PMI ou équivalent. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint). Excellentes qualités rédactionnelles[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brech, 56, Morbihan, Bretagne

RECRUTEMENT D'UN(E) ASSISTANT(E) DE DIRECTION H/F Pour le Siège - Association Gabriel Deshayes Poste à pourvoir en CDI à temps plein dès que possible. Sous la responsabilité de la Directrice Générale et en lien direct avec les administrateurs, le personnel du Siège et les directions opérationnelles. Missions : Soutien à la Vie Associative et au Siège Préparation des réunions et accueil des participants : assemblée générale, conseils d'administration, réunions de bureau, commissions, comités de direction, réunions du Président de l'Association ou de la Direction Générale Rédaction et diffusion de comptes rendus/procès-verbaux après validation Actualisation du site internet en lien avec le prestataire, veille au respect de la charte graphique Coordonne les différentes parties prenantes lors d'évènements transversaux Tenue de registres institutionnels, mise à jour des statuts auprès des partenaires Création de tableaux de bord et coordination (actualisation du projet associatif, outils 2002-02 des ESMS, échéances des évaluations, commissions de sécurité, rapport d'activité générale...) Veille législative Collecte les informations, traite les données et synthétise les[...]

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Assistant(e) technique d'ingénieur(e) de production

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un Assistant Ingénieur F/H en réalisation mécanique et préparation de travaux pratiques pour l'ingénierie mécanique au sein de l'Université de technologie de Compiègne. Assister les enseignants dans la préparation des cours et des travaux pratiques Participer à l'accompagnement des étudiants dans leurs activités pédagogiques Contribuer au développement des outils pédagogiques et à l'organisation des formations Assurer le support technique pour les activités d'enseignement Rejoignez-nous pour contribuer activement à la formation des futurs ingénieurs et participer à la vie de l'UTC. Vous aurez la possibilité de : Travailler dans un cadre agréable et stimulant, au service de la communauté universitaire (étudiants, chercheurs, enseignants-chercheurs.) Intégrer une équipe motivée Bénéficier de conditions de travail permettant un bon équilibre vie professionnelle - vie personnelle. Vos missions, en collaboration avec les responsables des enseignements associés aux travaux pratiques (TP) de la formation des étudiants ingénieurs de la spécialité Mécanique, seront de : Préparer les postes de travail Réaliser l'approvisionnement et la fabrication de pièces Assurer[...]

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Chargé / Chargée des relations écoles

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 28 septembre 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 107/2025 Mission du poste : Contribuer au bon fonctionnement des sites scolaires et des temps périscolaires et être garant de la qualité de l'accueil des enfants. Coordonner la mise en œuvre des temps périscolaires (matin, midi et soir) en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants accueillis : - Être force de proposition et superviser les actions mise en œuvre auprès des enfants par les équipes ; - Être garant de l'organisation des temps périscolaires en veillant au respect des règles de vie en collectivité et en assurant la sécurité des enfants ; - Être l'interlocuteur de proximité des familles et des équipes de la collectivité et être en lien avec les équipes enseignantes ; - Encadrer les agents (environ 60 agents) : accompagnement sur le terrain, gestion du remplacement des agents, gestion des problématiques, gestion des congés et des emplois du temps, formation et évaluation (entretiens annuels); - Assurer le suivi administratif des sites placés[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Annezin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES GRADES DU CADRE D'EMPLOI DES TECHNICIENS TERRITORIAUX, DES AGENTS DE MAÎTRISE TERRITORIAUX, DES ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À ANNEZIN COORDONNATEUR DE COLLECTE (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : Sous l'autorité des responsables du service de collecte et de traitement des déchets, vous serez chargé au quotidien du bon déroulement des collectes de déchets ménagers sur le territoire de la collectivité. Afin de mener à bien cette mission, vous aurez en[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Voivre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation[...]

Ressources supplémentaires